「重要的不是你能力多好，
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，而是如何留在職場中，
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，不被淘汰。」隨著政府委辦案減少、身障學員不夠專精等，
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，在職場難有競爭力，
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，同為身障者的友好潛能發展中心訓練員董加芳，
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，改以實務為主，
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，模擬職場環境，希望身心障礙者能在職場順利生存。
身障職訓電腦課程從原本1年課程縮減為半年，學員僅能學到基本軟體應用，無法像過去一樣扎實，董加芳說，無法交給學員所有東西，但「人格」才是影響身心障礙者就業的關鍵。
同為身障者的董加芳指出，身障者專業技能不差，無法順利在職場生存的關鍵往往是人際互動不良，「希望學生學到的不只是技能，而是知能。」，