宇峻(3546)1月營收站上1億元，
，達1.09億元，
，創2012年2月以來新高，
，月增逾3成，
，年成長翻倍，
，除了受惠寒假旺季，
，自營及代理遊戲表現不錯，
，授權金入帳也有所成長。宇峻指出，元月營收與去年11月低點相較，自營遊戲增加1800萬元，授權部分增加1800萬元，代理遊戲增加600萬元。宇峻今年除了IP授權與合作開發遊戲外，影視跨界合作及單機遊戲開發也是發展重點。《三國群英傳》與星輝天拓共同進行手遊版本開發及發行營運合作，雙方將在《三國群英傳》品牌基礎上，打造一款全自由沙盤戰略遊戲《三國群英傳-霸王之業》，產品預計2017年第2季上市。《幻想三國誌》與鳳凰遊戲攜手合作，共同開發旗下的單機遊戲《幻想三國誌》系列最新作《幻想三國誌5》，將承襲過往《幻想三國誌》系列的世界觀，並在遊戲性、畫面表現、劇情故事上力求突破。宇峻另一款最新研發力作《朕！回來了》則預計將於2017年第3季推出，是一款重現3D自由視角的多人連線手機遊戲。(時報資訊)，
成龍在新書《成龍：還沒長大就老了》自爆和一名毀容舞女曖昧過夜的往事。他年輕時曾和該女交往，
，失聯後重遇，
，發現對方之前點火自殺，
，獲救後漂亮臉蛋全毀。成龍回憶該女到他家，
，聊著聊著忽然抱住他大哭，
，還想索吻，
，「我抱她，
，回吻她，最後把她抱到床上」，他當時覺得不能拒絕，不想讓該女覺得他和其他人一樣看不起她。之後她搬家，也不接電話，他覺得她不想成為他的負擔，「那一把火讓她的人生徹底斷裂，我只希望自己曾經給過她一絲溫暖。」他昨在微博秀出大陸作家莫言為他新書寫的贈言，這位諾貝爾文學獎得主稱讚電影裡的成龍，永遠年輕、矯健，身手不凡。成龍感謝之餘不忘自嘲：「一個沒文化的老粗，居然能得到莫言的親筆贈言。」★再給自己一次機會自殺諮詢專線：0800-788995（24小時）生命線：1995張老師專線：1980，
張姓夫妻新婚不久，
，先生在鴻海關係企業擔任業務工作，
，2014年6月，
，太太帶襁褓中的女兒到大陸昆山遊玩，
，兩人為了要不要泡溫泉發生口角，
，先生一氣之下用手掐住太太脖子，
，想要把她趕下車，
，造成脖子等多處紅腫，太太一直隱忍到回台提出傷害告訴，士林地方法院認為判決先生拘役30日，得易科罰金3萬，可上訴。35歲的張男認為，太太罵她「你被爸媽寵壞，是沒人管的小孩」，導致他被激怒，停車要趕太太下車，照片上脖子的紅印，其實是陰影，拍照時「雙下巴」造成的，他只有「片刻」、「數秒」，一手搭在肩膀、一手在鎖骨，並沒有掐脖子。太太則說，口角後要她在大陸陌生地方下車，她才搶走汽車鑰匙，被掐脖子後，還強顏歡笑陪先生和他朋友遊玩，是因擔心一人在外，被拋棄在路邊將不知如何是好，隔天才偷偷到醫院驗傷，回台後才敢提告。判決指出，依據最高法院的見解，大陸仍屬我國領域，法院具有審判權，而醫院的診斷證明書也經過海基會公證，具有證據能力，判動手掐太太脖子的張男有罪。(中時即時)，
反應國際原油跌勢，
，中油原先汽、柴油價格可降0.6元與0.7元，
，惟調高加油站營運費，
，汽、柴油每公升降幅縮小為0.1元及0.4元。調整後，
，中油零售參考價為92無鉛18.3元、95無鉛19.8元、98無鉛21.8元、超級柴油15.5元。中油指出，
，近期因歐美解除伊朗石油出口禁令及經濟制裁，加上美國商用原油庫存增加，國際原油價格下跌；本周調價指標7D3B週均價從每桶27.19美元下跌至24.89美元，新台幣兌美元匯率貶值0.104元，國內油品價格依浮動油價機制計算跌幅為6.54％。不過，因「加油站營運費」做合理反映成本的調整，汽、柴油每公升降幅各為0.1元及0.4元。中油強調，國內汽、柴油價格最近一年多以來調降甚多，僅從年初至本週為止，累計降幅每公升就已分別達1.6元及1.9元；目前汽柴油零售價格已比市售礦泉水便宜。另外，中油本次微幅調整「加油站營運費」，並不涉及浮動油價公式的變更，僅為合理反映過去16年來加油站營運相關成本的增加，而該費用的調整將使加油站業者有能力及意願改善加油站軟硬體設備，提升服務品質。(工商即時)，
設校3年多的土城裕德雙語國中小，
，學生在各領域嶄露頭角，
，台北市102學年度英語教學研討會昨特別移師裕德舉辦，
，近200名北市國小英語教師、專家到場觀摩裕德外籍教師上課情形，
，驚嘆小學生英語聽說讀寫能力超乎想像。
裕德校長黃三吉也在會中發表「英語教學的建構與實踐」專題演講，
，分享經驗。
黃三吉表示，
，一般雙語學校多僅強調訓練學生外語能力，卻忽略母語中文的重要性，他們透過授課安排，讓孩子能雙語並進。
黃三吉說，日前全校學生參加劍橋英語能力檢定，9成以上學生通過挑戰，更有23人得到15滿級分，其中7年級學生韓康立以超高分通過B2等級，相當於大學英語系畢業學生程度。
國語文能力檢測部分，100學年度5年級全市學生國語文能力檢測，裕德學生平均成績比新北平均高過10.29％。
黃三吉說，選師也非常關鍵，以台籍英語教師選聘為例，首先老師必須專業出身，不得短期培訓人員充代，老師教學也要活潑有趣，最重要的事，只要學生在，英文老師就要說英文；他們也會替學生選購英語課外讀物，帶全校學生欣賞太陽劇團演出等藝文活動，並積極推動國際交流活動。
昨會後不少與會教師都稱讚裕德學生在課堂上與老師以英語對答如流，希望多了解裕德經驗。，
國內航空史上第一起，
，以華航空服員為主的桃園市空服員職業工會，
，6月23日大罷工。（資料照片，
，杜宜諳攝）
中華航空空服員6月23日罷工引發社會關注，
，罷工隔日華航董事長何煖軒等高層在勞動部的邀請下與主導華航空服員罷工的桃園市空服員職業工會協商，
，並同意工會的7項要求，
，但近期空服員工會與華航後續談判頻觸礁，
，華航在今日發出聲明，澄清工會律師吳俊達的指控、並要求更正，而吳俊達也回應：「我是不會更正的！」工會律師吳俊達先前在臉書（Facebook）貼文指出，桃園市勞動局6日參與工會代表大會時，有官員指出，華航發出公文稱何煖軒6月24日當天「沒有」得到授權可以和工會簽團體協約，且當天也沒有簽團體協約的主觀意思，只是來「平息罷工」。面對華航要求更正的聲明，吳俊達提出質疑，為什麼桃園市勞動局羅專員在9月6日空服員職業工會代表大會上，被問到團體協約為何不核備問題時，竟然會看著手機唸出公文內容，稱何煖軒未獲授權，強調當天代表大會的現場，都有錄音可以作為佐證。吳俊達也公開對何煖軒喊話：「請你把貴公司回給桃園市勞動局的函文內容公開給社會大眾，好好釐清，究竟是你被『蒙蔽』完全不知道有這張公文存在？還是9月6日出席空服員職業工會的羅姓專員『虛構』貴公司發函？」另外，華航在今年7月份的第1階段調薪期，除了將工會會員的外站津貼從美金3元調至4元，連未參與罷工的非工會空服員也一併調整至4美元，工會認為此舉已違反「禁搭便車條款」。吳俊達也反問華航，按照當天協商結果，華航在調高非工會會員外站津貼時，要再同步調升工會會員外站津貼2塊，「為何迄今公司沒有履行？」(中時)
華航稱非團體協約 律師引據法理打臉
勞資爭議再起 華航5點聲明槓律師
投票》聲明起紛爭，工會律師再槓華航，您怎麼看？，
電信寬頻設備大廠中磊電子（5388）今（15）日宣佈，
，將參展2月22日至25日於巴塞隆納舉行之全球行動通訊大會Mobile World Congress 2016（簡稱MWC 2016）。中磊此次參展MWC 2016，
，將與全球電信大廠及系統服務商，
，就行動寬頻及物聯網應用進行廣泛交流，
，並將於會中展出包括「4G小型基地台（Small Cell）」、「物聯網（IoT）」、「智慧家庭系統（Smart Home System）」等三大主軸之新世代數位匯流產品。中磊於此次MWC 2016會場中，
，將展出全系列4G小型基地台，
，涵蓋家用級、企業級及戶外型等產品。藉由中磊SUPEReMSR 網路管理系統，小型基地台具備”Zero-touch” 即裝即用特點，亦可遠端監控行動網路傳輸品質，協助電信客戶降低維運管理成本。此外，中磊於MWC 2016會場中實地模擬智慧城市情境，運用網路攝影機提供即時監控服務，結合小型基地台將監測數據傳輸至雲端，經統計分析後，可建構智慧照明、路燈管理及智慧交通等應用。同時，中磊亦將展出新世代智慧家庭解決方案，內容包括高階網路攝影機及各式無線感測器，提供居家安全、健康照護、環保節能等智慧生活體驗。隨著物聯網及巨量資料等新興應用蓬勃發展，中磊長期致力於電信寬頻相關核心技術研發，已見成效。中磊總經理王煒表示，中磊於此次MWC 2016展出全系列4G小型基地台、物聯網及智慧家庭系統解決方案，除性能優異之硬體設計外，更結合完整之網管系統及豐富的應用軟體，提供客戶兼具高性能及成本效益之產品，展現中磊於電信寬頻應用市場之領導地位。(工商即時)，
台南市楠西區梅嶺今年受到暖冬影響，
，梅花季可望延長到農曆春節，
，全區步道處處可見梅花綻放，
，吸引眾多遊客上山賞梅，
，卻也帶來大量車潮造成塞車，
，交通局局長張政源表示，
，交通局除已訂定交通疏運計畫，
，大台南公車綠22支線也在春節期間加開公車班次，建議遊客多多利用大台南公車，來趟梅嶺賞梅的公車輕旅行。交通局局長張政源表示，楠西區的梅嶺是大台南地區重要的賞梅區，從二層坪往觀音寺路段、伍龍殿登山步道等幾個景點的梅花，因受到暖冬及蘇迪勒颱風影響，今年梅花較晚開花，花期可望延長到農曆春節過年期間，且梅峰古道的紫牡丹、杜鵑、山櫻花也陸續綻放，預期農曆春節期間遊客將絡繹不絕的上梅嶺賞花，交通局已擬定梅嶺交通疏運計畫因應。張政源指出，往返玉井─梅嶺間的大台南公車綠22支線公車，平日有4個班次，春節及週末例假日則加開至10個班次，梅嶺有近十條登山步道及梅子雞等農家風味餐，他建議遊客在可規劃全天的公車輕旅行遊程，先遊覽各步道白天、黃昏的梅嶺萬千景緻風情，觀賞千姿百媚的梅花、山櫻花，在附近餐廳享用美食，除滿足口腹之慾，還能補充耗費的體力。(工商即時)，
衛生福利部今天宣示醫院評鑑改革，
，106年起全面簡化、明確化，
，將從地區醫院、區域醫院先做，
，醫學中心的評鑑改革107年正式上路。衛福部醫院評鑑制度改革小組上午舉行第7次會議，
，衛生福利部長林奏延、改革小組召集人翁文能、小組委員林哲男等人會後舉行記者會，
，宣示醫院評鑑改革將簡化不必要文書行政工作，
，全面檢討簡化精進。林奏延表示，
，很多人對醫院評鑑有意見，他上任後就成立醫療評鑑制度改革小組，目標是希望有感革新，降低醫院受評壓力，且回歸病人安全醫療品質，改革重點就是評鑑基準的簡化和明確化。翁文能表示，醫療評鑑在過去20幾年來是台灣醫療很大助力，但評鑑日漸繁複，對醫院造成壓力，尤其是基層人員，未來希望重複評鑑、認證整合或取消，如各學會都會認證、不同的部會也各有評鑑，應相互協調；對於過去在灰色地帶的評鑑內容，也會明確化，超過範圍就不再評鑑。他說，未來會是以實地走訪的評鑑為主，不是文件評鑑，且不會針對個人，而是評鑑團隊，避免造成太大壓力。翁文能表示，評鑑改革從地區醫院和區域醫院先著手，今年9月以前會進行相關公告作業，明年正式上路；而醫學中心有排序，暫時不宜處理，明年會再做醫學中心評鑑改革內容討論，預計後年再上路。改革小組委員林哲男表示，醫療評鑑是必要之惡，因為病人跟院方資訊完全不對等，評鑑的目的是保護病人，保障好的醫療品質，未來的評鑑是以病人為焦點的評鑑辦法，避免現行基層醫護人員為了評鑑作業，花很多時間在文書工作，導致每天看電腦、不是看病人。天主教聖馬爾定醫院麻醉科主任儲寧瑋表示，評鑑對醫護基層造成很大的作業負擔，每次評鑑委員只要一來，說哪些地方需要改善，就必須列入作業流程，醫護人員就多了很多填表的文書工作，也對醫護勞力造成負擔。中華民國護理師護士公會全國聯合會理事長高靖秋表示，以需要約束的病人為例，醫院為了證明有照顧病人，必須每小時都做紀錄，工作一再累積，讓基層護理人員很辛苦，若能簡化文書記錄，回歸醫院管理，讓基層護理人員更有意願留在臨床照顧病人。1050620(中央社)，
