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配合降關稅 擬漲菸捐菸稅

     立法院擬於下周通過《台紐經濟合作協定》,

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,為配合兩國關稅調降,

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,政院準備一併調漲菸捐20元、菸稅5元,

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,以避免紐西蘭進口菸品價格過低。但影響所及,

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,國產和其他國家進口菸品勢必因此漲價。
     財經官員表示,

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,早在台紐協定洽簽前,

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,菸品稅捐即報院擬調漲,

臨時週轉

,「根本是兩回事」,不是配套法案。《台紐》中有互免菸品關稅條款,但因紐西蘭並非產菸國,我國關稅損失甚微。財經官員說,任何自由貿易協定的洽簽,都會涉及降稅,因此也樂見國內菸品稅捐調漲,以因應未來關稅降低的損失。
     根據《台紐經濟合作協定》的內容,兩國菸品的關稅將從現行的27%逐年調降到0;根據《菸害防制法》的規定,「菸品健康福利捐」應該每兩年檢討一次。基於上述兩理由,政院已將《菸害防制法》、《菸酒稅法》列為《台紐經濟合作協定》的配套法案,必須一併修正。
     根據政院版《菸害防制法》草案,菸捐將從目前的每千支1000元調高到2000元,換算後每包菸的菸捐將提高20元;菸絲、雪茄及其他菸品的菸捐也等比例調漲。
     在《菸酒稅法》的部分,政院版草案將菸稅由目前每千支590元,提高到840元,換算每包菸的菸稅也將增加5元,菸絲等菸品亦同。
     政院草案說明中指出,我國男性吸菸率高達33.5%,遠高於新加坡、挪威、紐西蘭、香港,與菸價過低有關。目前我菸品稅捐佔菸價比重為54%,低於世界銀行建議的67%至80%2的水準。,

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年薪8億日圓 樂天開天價 全力留田中

     田中將大決定挑戰大聯盟,

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,母隊樂天金鷹除了動之以情,

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,也決定開出年薪8億日圓(769萬美元)、加薪100%的條件來留人。也將使他超越2004年、05年橫濱隊「大魔神」佐佐木主浩的6.5億日圓,

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,成為日職史上最高薪的本土球員。
     田中在去年底與樂天簽下3年12億日圓的複數年合約,

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,2015年期滿剛好成為自由球員,

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,不過合約中也有今年可與球團討論入札制度的條款,

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,使他得以提前解套。或許就因這樣,

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,球團乾脆把明、後兩年的8億薪資集中起來,看能否續留田中一年?如果成功明年底再行使入札,就不用考慮往後的薪資了。
     這當然是樂天的如意算盤,只不過田中今年的表現太過搶眼,至少已被10支大聯盟球團鎖定。加上入札金設定2000萬美元的上限後,一切外在條件都對田中有利,他可望獲得一紙5或6年、平均年薪1000萬美元以上的肥約,8億日圓對他來說誘因應該不算太大。
     儘管如此,樂天仍然握有最後的同意權,絕對能夠阻止田中赴美。尤其球團社長立花陽三對2000萬美元的入札金上限最感冒,根本不想被大聯盟牽著鼻子走。即使田中已表態走人,樂天仍會試圖挽回其心意,雙方不斷在現實利益與情感層面之間角力,暫時陷入僵局。
     田中昨天的自主訓練暫停一次,也未與立花社長碰面;接下來球隊還安排了旅遊行程,兩人再次會面應該是20日以後,屆時局勢或許會比較明朗。,

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希拉蕊全球趴趴走 靠紅辣椒提神

     剛卸任的美國前國務卿希拉蕊.柯林頓,

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,以六十五歲之齡創下歷任國務卿旅行的最高紀錄。她以什麼方法保持活力?答案是:紅辣椒。
     依照美國國務院統計,

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,希拉蕊四年任期走訪一百一十二個國家,

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,旅程共計九十五萬六千餘哩,

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,即將近一百五十四萬公里,

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,在飛機上吃了五百七十頓飯。為她作傳的蓋塔斯(Kim Ghattas)透露,

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,希拉蕊藉著吃辣椒保持活力旺盛,

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,因此總是神采奕奕。
     蓋塔斯的新書定名《國務卿》,即將出版。他接受新興網路媒體Politico訪問時說,希拉蕊吃了辣椒,流汗,精神就來了,而且清理身體系統,即使有病毒也排掉了。希拉蕊吃辣椒已逾廿年,從一九九二年就開始。她的夫婿在那一年當選美國總統。
     蓋塔斯說,國務卿行程極其忙碌,但希拉蕊應付裕如,「我的年紀大約是她的一半,但是我幾乎趕不上她的行程」。她率團從一個國家啟程,「那一天結束時,我們去了四個國家,跨越六個時區,一路上吃了六個墨西哥玉米餅」。
     希拉蕊擔任國務卿期間,未聞有重大病痛,直到去年底因頭暈在家中跌倒而腦震盪,檢查發現頭部有血栓,住院治療三天後出院並恢復工作,且接受國會質詢。她曾在二○○八年角逐總統大選的黨內初選。至於二○一六年大選,她至今未表態,但各方認為她是可能且有力的人選之一。,

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製毒村靠山 朱明國落馬

2012年解決「烏坎事件」功臣的中共18屆中央候補委員、廣東省政協主席朱明國,

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,昨日被中共中央紀委監察部調查。消息指出,

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,朱明國落馬主因,

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,在於他竟是廣東製毒村─汕尾陸豐博社村的靠山。陸豐博社村因全村製毒而聞名,

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,廣東於去年底出動3千名武警,

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,進行大掃蕩。朱任職廣東政法委書記期間(2012-13年),

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,有人具名舉報陸豐製毒,

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,這封舉報信被他攔下。朱明國在今年上半年曾經在公開場會「消失」長達3個月。3天前,

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,朱明國還在廣東省政協外事僑務工作座談會講話,鼓吹「積極開展海外聯誼和對外友好交往工作」,不料昨日就傳出落馬消息。陸媒引述權威消息來源說,朱明國的問題主要出在廣東,除了陸豐製毒案,官商勾結導致司法潰敗也導致他被查。現年57歲的朱明國先後在海南、重慶及廣東任職,曾任重慶市公安局長;2011年陸豐烏坎村土地被村委會成員私下變賣釀成4000人暴動,時任廣東省委副書記朱明國親自率廣東省委工作組入村談判,讓事件和平落幕,被認為是處置烏坎事件的功臣。2011年8月他在廣東省紀委書記任上,在廣東省加強社會建設創新社會管理專題研討班上講話時就要求地方官員要跟上形勢,「主動和媒體交朋友,給媒體『餵料』。『皇糧』吃不飽,媒體就會找雜糧,雜糧也不給他,媒體就會挖你的緋聞。」,

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參考美國白宮「We The People」

民進黨主席蔡英文參考美國白宮「We The People」,

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,昨拋出「開放中常會提案」,

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,鼓勵民眾針對公共議題提案至民進黨中常會,

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,只要連署人數破萬,

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,就會送請討論,

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,即便是「凍結台獨黨綱」也不排斥;她強調,

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,這是讓黨永保青春「抗老化」方式,

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,歡迎提案。蔡英文指出,

緊實

,去年她重新擔任民進黨主席時就說過,

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,民進黨必須打開門,讓社會走進來,面對這個重大工程,她相繼推出「Google好問」提問平台,也提出「青年議會」與「民主小草」計畫。蔡英文說,過去中常會討論的議題,都是由黨工幹部研擬提出,但卻不曉得是否與社會在意的事情一致,更不知道民進黨的意見,是否代表社會不同層面的意見,所以她才決定提出「開放中常會提案」。蔡英文強調,這種「開放自己」的過程,不是要打造英雄,而是要讓每個想貢獻的人都有機會參與其中,更要讓年輕人的叛逆聲音能進入中常會;這是參與新政治的第一哩路,期許民進黨能將人民的期待,轉化為台灣新政治運動的動能。引發關注的是,若有民眾提案要凍結《台獨黨綱》,民進黨將如何處理?蔡英文回應,既然設下這套機制,就會依規定走,如果政黨是為了自身考量,而對不同議題有不同作法,公信力就會大打折扣,所以「歡迎各位提出各種問題!」只要提案能通過門檻。民進黨發言人徐佳青表示,「開放中常會提案」採取對事不對人的提案原則,只要在提案後30天內,達到1萬人連署目標,就會在14日內送至中常會討論。白宮網站「我們人民」(We the People)讓民意有抒發的管道,但同時也引起若干爭議。而白宮即使回應,能發揮多少實際效果,也是疑問。「我們人民」是美國憲法第一句話。「我們人民」請願網站是歐巴馬政府在2011年9月設置,目的是讓人民「要求政府對我們國家面臨的重大議題採取行動」。任何人都可以免費在這個網站發動請願。最初的門檻很低,只要在30天內有5千人連署,美國政府即應予以回應。後來因為請願數量不斷增加,因此門檻逐漸提高,現在的回應標準是10萬人。,

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??達人風暴延燒 獨董葉公亮閃辭金管會查責

     ??達人事件延燒,

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,基因國際公司爆發炒股案及經營誠信問題,

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,昨日傍晚,

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,身為獨立董事之一的富邦行銷董事長葉公亮火速請辭。不過,

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,金管會表示,

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,即使葉公亮辭職了,

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,但先前擔任獨立董事,

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,一直有參與基因公司董事會決策,

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,一旦查獲基因公司涉及不法,責任追訴仍會以事實發生時點認定,不會因為辭職而免責。
     兩位獨董 份量不小
     葉公亮請辭的理由雖是業務繁忙,但無疑也是對基因投下不信任票。連帶地,另外一位獨董台虹董事長孫達汶的動向也受矚目。對此,基因指出,截至下班前還未收到孫董有異動的指示。
     據基因公告,葉公亮和孫達汶兩人都是今年6月18日才開始擔任公司獨董,由於上櫃公司主管機關要求,所以基因要去找獨立董事,今年6月就請來了葉、孫兩人。
     基因指出,葉公亮來當公司獨立董事,應該是董事長徐洵平的人脈,其實,徐洵平找來的這兩位獨董份量都不小。葉公亮是證券圈大老,以前是富邦證券董事長,目前仍擔任富邦證券監察人、旭邦投資顧問公司董事、櫃買中心董事、富邦慈善基金會董事、富邦文教基金會董事、富邦藝術基金會董事、台北富邦銀行公益慈善基金會董事、鎧勝控股有限公司董事。
     孫達汶 動向受矚目
     至於孫達汶在產業界也頗有名氣,現在還是工商建研會的理事,青創總會副總會長,約10年前還曾得過台灣企業獎的「傑出青年企業家獎」。孫同時也是訊聯生物、璟德電子的獨立董監事,以及寶雅國際、聚隆纖維的法人董事代表。
     ??達人事件經過幾天,發展成內線交易和炒股疑雲。獨董避走也是想當然耳。
     股價上下震幅6.6%
     昨日基因股價一開盤還是打入跌停68.7元,不過,隨後股價震盪一度企圖力拚回平盤,終場下跌0.8元,收在73元,成交量爆出1700張,比前一日207張的成交量倍增。雖收盤未吞跌停但股價波動也劇烈上下震幅6.6%。
     金管會副主委王儷玲則指出,基因公司炒股問題,已請櫃買中心依監視制度辦理,目前還沒調查完,無法對外說明。
     櫃買中心發言人朱竹元也表示,已針對特定的人、時間進行資料分析與報告,結果未出爐前無法做進一步說明。,

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MLB球員年均薪 1.22億台幣

大聯盟球員年薪首度破100萬美元是在22年前的1992球季,

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,跨越200萬美元為2001球季,

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,衝破300萬美元是在2010年。大聯盟球員工會推估2015年將會是突破400萬歷史關口的一年。亞洲勝投王陳偉殷蟬聯大聯盟「最高薪的台灣球員」,

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,他今年年薪407.2萬美元,

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,也只比大聯盟平均年薪多25萬美元,

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,這也意謂金鶯賺到一位超值主力投手。金鶯隊在2014世界大賽結束後馬上執行合約中的選擇權,

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,以年薪475萬美元和陳偉殷續約1年,

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,明年就將是他與金鶯合作的最後一年。他明年年薪也不會比大聯盟均薪高出太多,

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,卻是他拚下一張更大合約的最重要一年。,

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英媒:全球失業青年逾3億人

     最新一期「經濟學人」指出,

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,全球青年失業情況嚴重,

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,人數之多幾乎是美國人口總數,

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,約3億1100萬人。
     這篇以「失業世代」(Generation jobless)為題的社論指出,

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,根據經濟合作暨發展組織(OECD)統計,

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,開發中國家15到24歲的年輕人,

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,約有2600萬人沒有工作、未受教育或接受任何訓練,

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,失業的年輕人自2007年起人數增加30%。
     國際勞工組織指出,全球約有7500萬名年輕人正在尋找工作。
     社論指出,全球年輕人失業情況嚴重的肇因有兩個,一是西方國家對勞力的需求減少,雇主選擇留住老員工,不願意聘雇年輕人,第2個原因是開發中國家人口大增,勞工市場功能不振,例如印度和埃及。
     從歐洲南部、非洲北部、中東到南亞到處都有失業青年,中東地區已爆發失業青年的怒吼,暴力犯罪在西班牙、義大利及葡萄牙都在增加。
     經濟學人認為,要解決年輕人失業問題最好的方法就是重振經濟成長,同時要配合勞工市場改革與加強教育,雖然是老生常談,但政府必須以新的活力與方式去推動。
     社論說,在OECD國家,很早就停止接受教育的人,失業的比率比大學畢業者高1倍,但不能因此認為政府應該鼓勵民眾上大學,在英國和美國有許多攻讀藝術學位的學生,畢業後找不到工作,所以重點不在於受教育的時間長短,而是教育的內容。
     經濟學人認為,政府應提升職業與技術教育,並加強學校與企業之間的關係。德國長期推動的技職訓練與學徒制,是很好的方法,新加坡增加技術學院及英國擴大學徒制等,都是正確的作法。1020428
    ,

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富二代CEO 顛覆刻板紈褲印象

     大陸企業富二代CEO(執行長)儘管為數不多,

廢棄物清運

,但多數都在很年輕時位居要津。一項調查顯示,

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,大陸上市公司中,

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,35歲以下CEO超過半數是富二代,

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,最「少年」的僅25歲;不過,

敏感性肌膚

,這些向來給外界「紈褲」印象的富二代,

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,掌舵企業可不含糊,

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,據評估,他們的經營和管理能力還勝過所調查CEO的平均水準。
     北京師大公司治理與企業發展研究中心日前出爐的《中國上市公司企業家能力指數(2012)》報告顯示,1939家上市公司中,CEO年齡在35歲及以下的僅35家,僅占樣本總數1.8%。其中19人是因父輩為上市公司實際控制人而成為CEO,占比54.3%。
     宜華劉壯青 最年輕
     該報告凸顯,業界年齡在35歲以下的CEO可說鳳毛麟角,年齡在35歲以下,同時具備富二代身分的CEO則更稀有;據了解,大陸家族企業比例高,但現階段9成仍為第一代領軍,或由第一代領著第二代一起打拚,據此推論第二代也許仍在磨練中,尚未接手CEO要職。
     報告說,上市公司CEO平均年齡為48.2歲。第二代企業家平均年齡為31.85歲;其中年齡最小的上市公司CEO為宜華木業的劉壯青,年僅25歲,他也是大陸上市公司中最年輕的CEO。
     福耀曹暉 成功典範
     或許外界會有這些年輕小伙子「辦事不牢」的刻板印象;不過,報告卻出乎意外顯示,19家富二代企業家能力指數平均為35.82,高於所有上市公司企業家能力指數的平均值34.47,凸顯少年接班不見得對企業是壞事,只要找對人接棒,年齡倒不是關鍵因素;再者,這19家由富二代掌舵的企業中沒有一家是所謂的ST(因財務問題遭證交所警示)公司。
     說起富二代CEO的成功案例,北京師大公司治理與企業發展研究中心主任高明華認為,福耀玻璃的曹暉具備相當代表性,70後的他自父親曹德旺手中接棒,2001年一度遭遇美國反傾銷危機,期間他站在前線指揮自若,對競爭者「既拉又打」,並不顧父親反對而咬住價格,成功塑造個人領軍風格。
     高明華分析,目前大陸上市公司第二代CEO中,多數在業務和體制完全模仿前任,不做任何改變,不然就是完全信賴前任領導重用的親信、老臣,自己毫不表露意見和意圖;其中僅少數擺脫前任領導方式,從戰略高度形成新模式。
     該報告也對所有上市公司CEO能力普遍不足的情況提出警告,指出1939家上市公司中,僅3家公司CEO能力評估合格,即超過60分,分別是:招商銀行的馬蔚華、中工國際的羅豔和工商銀行的楊凱生。

…更多新聞請看《旺報》,

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東吳超馬 180位精障者接力跑

第14屆24小時東吳國際超級馬拉松賽昨上午9時鳴槍起跑,

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,除有10國42位頂尖好手挑戰自我極限,

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,最令人感動的就是有180位精神障礙朋友報名參加3小時接力賽,

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,場邊學生或是民眾無不報以熱情的加油聲,

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,鼓勵他們可以回到這個社會。東吳超馬執行長劉義群表示,

散光

,精障者通常遭到國人排斥導致成為社會邊緣人,

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,今年在台北市康復之友協會的努力與指導下終於勇敢走出戶外,

毛刷

,並且透過跑步方式打開心中封閉已久的那片窗。台北市康復之友協會總幹事陳冠斌說,

視差型弱視

,「精障者在後天因素影響下變成沉默寡言、動作遲緩,為了讓他們認識路跑,進而願意穿起運動鞋跑步,得花上1年以上的時間,去年曾首度嘗試,效果不錯,今年正式組隊參賽,15隊、每隊12人,每人跑15分鐘,180人全部跑完當下,我心中激動不已。」陳冠斌舉例,一位年僅20出頭的林小姐,去年來到協會時整天面無表情、一語不發呆坐著,經過老師們的溝通與鼓勵後,她不但變得有精神,而且願意開口與別人聊天,這都要歸功於運動帶來的成果。陳冠斌進一步強調,要讓精障者跨出這一步真的很不容易,但只要其中有1個人開始跑,就能利用同儕力量帶動其他人,今年協會以「異常精彩」與「融合」為目標,明年10月將獨自舉辦一場路跑賽,希望國人能張開雙手接納精障朋友,幫助他們重回社會族群的懷抱。此外,來自馬來西亞的「腦麻生命鬥士」曾志龍,去年跑了221圈、89.807公里,今年第3次受邀來台參賽,但由於雙腿受力不均,從上午9點到晚上9點、經過12小時考驗後,跑了119圈、48.34公里,此次想要挑戰100公里恐怕有難度,即便如此,曾志龍的堅強意志力仍讓人感動不已。至截稿為止,去年冠軍、日本好手原良和以377圈、150.8公里領先,義大利選手庫丁以359圈、143.6公里僅追在後;女子組部分,2011年在這項賽事以255.303公里創下世界紀錄的日本名將工藤真實以325圈、130公里取得領先地位,有機會完成衛冕,我國選手黃衍齡則以286圈、114.4公里暫居第2。,

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