《長期照顧服務法》昨日終於經立法院三讀通過，
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，衛福部表示，
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，長照主力財源《長期照顧保險法》，
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，希望明年完成立法、2019年上路；但由於工商團體對於雇主分攤比率強烈反彈，
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，為未來能否如期上路投下變數。根據衛生福利部規畫，
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，長照保險為全民納保，
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，規模為健保的5分之1，
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，約1千億元至1千2百億元左右，草案中將仿效健保制度，由雇主、個人與政府三方6成、3成與1成負擔費用，但這樣的分擔比例卻引發工商團體強烈反彈，認為長照是政府要推的福利政策，該由政府編列預算負擔。據悉，日前工商團體多次拜會政府高層、各黨團立委，談到基本工資調漲、獲利狀況不如預期，以及日前通過的加薪法案等因素，不斷考驗雇主的財務能力，若再加上長照保險，實已無力負荷，「政府要替人民謀福利，但也要考量企業的能力。」中華民國全國工業總會綜合企劃處長劉志棟表示，近來國內許多勞工政策改變，像是縮減工時、限制外勞、加薪四法等政策，都加重了企業主的營運成本，政府若要實施福利政策，應該是自行編列預算，或是設置更完善的配套措施，讓民眾可以自行投保，為自己的老年生活作打算，長照保險的費用，根本就應由政府負責。日前衛福部長至行政院報告長保法時，據了解，政院高層已指示要調降雇主負擔的比率，衛生福利部社會保險司長曲同光表示，過去擬定草案時，已拜會過數個工商團體，他們都支持長保法，但希望能調降雇主的分攤比率，未來，長保法走出行政院、進入立法院，在修法過程中，勢必還會有許多協商的過程，屆時再尋求工商團體的共識。《長照法》通過 200萬人受惠長照基金5年120億 家總嘆不夠，